半结构化面试
半结构化面试是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的要求，也就是在预先设计好的试题（结构化面试）的基础上，面试中主考官向应试者又提出一些随机性的试题。
半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式。
它结合两者的优点，有效避免了单一方法上的不足。总的来说，这种面试的方法有很多优势，具有双向沟通性，面试官可以获得比材料法中更为丰富、完整和深入的信息，并且面试可以做到内容的结构性和灵活性的结合。所以，半结构化面试越来越得到广泛使用。
无领导小组讨论
无领导小组讨论是面试中经常使用的一种测评技术，其采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。
它通过给一组考生一个与工作相关的问题，让考生们进行一定时间(一般是15-30分钟左右)的讨论，来检测考生的组织协调能力、口头表达能力、辩论能力、说服能力、情绪稳定性、处理人际关系的技巧、非言语沟通能力(如面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等)等各个方面的能力和素质是否达到拟任岗位的团体协作的要求，由此来综合评价考生之间的优劣。
在无领导小组讨论中，评价者或者不给考生指定特别的角色(不定角色的无领导小组讨论)，或者只给每个考生指定一个彼此平等的角色(定角色的无领导小组讨论)，但都不指定谁是领导，也不指定每个考生应该坐在哪个位置，而是让所有考生自行排辈、自行组织，
评价者只是通过安排考生的活动，观察每个考生的表现，来对考生进行评价，这也就是无领导小组讨论名称的由来。
无领导小组讨论主要测试应试者的论辩能力。其中既包括对法律、法规、政策的理解和运用能力的测试，也包括对拟讨论题的理解能力、发言提纲的写作能力、逻辑思维能力、语言说服能力、应变能力、组织协调能力的考评。
2020年吉林电力面试真题
半结构化问题
▽未来3-5年工作规划。
解析：
1、短期规划。公司、岗位认知和团队融入，核心原则服从公司一切安排。包括接受培训学习，了解岗位职责和所需能力素质，迅速胜任岗位，达到公司要求。向老同事学习，适应融入公司和所在团队氛围。
2、长期规划：进修提升，通过理论和实践提升专业知识和岗位所需能力，自学考取相应资质证书。
在服从公司统一安排，按照公司组织需要，个人成长水平和特点，从技术性岗位、管理性岗位和经营性岗位不同方向进行长久职业规划。
▽无领导小组讨论时就你一个女生，作为女生的优势？
解析：
1、思维方式。在与男生同样逻辑清晰之余，思维更细致缜密。
2、语言表达。语势柔和易于沟通互动，语言丰富利于思想表达。
3、情商共情。观察能力强，更能关注到他人情绪变化，给予理解，助于意见达成一致。
▽国家电网员工对社会价值。
解析：
国家电网的员工秉承着“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观念，服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展。
“建设世界一流电网、建设国际一流企业”的企业愿景是公司的奋斗方向，也是每一个电网人的远大理想和一切工作的目标追求。
▽领导下发工作给三个人去执行，和其他人意见不一致如何应对？
解析：面对工作，团队中成员有不同角度的想法更有利于完善工作，众策众议，以大局观出发，为组织利益负责是我们秉承的原则。
1、仔细倾听并虚心学习其它同事的不同建议。
2、我要把自己和别人不同的部分见解周详思虑，如果自我思考的结果是更有利于工作开展，则形成完整书面方案或报告形式。首先以请教谦虚的态度和同事交流，看是否实用并受到认可。其次，如果得到同事的支持，可以以三人团队的形式向领导进行汇报请示。
3、最终在领导的指导批示下，在同事群策群议下形成一致的工作方案。工作中的头脑风暴是提升工作效能的有利途径，和同事既是事业伙伴也是生活中的朋友，全面思考、有效沟通、以工作为本是一名合格国企职业人的素养。
无领导小组讨论问题
▽现在互联网智能的普及对老年人有许多不便，老年人不爱学，学不会。
任务一：说出老年人生活不便体现在哪些方面。
解析：
互联网和智能手机已成为当下人类生活的必备工具和重要载体，“互联网+”的大势让部分不能掌握和灵活应用的老年人在各个领域诸有不便，包括以下方面：
1、公共服务领域。在国家打造“”智慧城市”的大策略下，互联网和手机终端服务软件已渗透到政务服务的各个角落，例如老年人关注的医保社保咨询、查询、缴费、服务；
就医挂号已多数为网上预约；日常水电煤气费用的缴纳；旅游护照签证的办理等。
2、传媒信息领域。互联网和智能手机使传媒信息时效速度达到前所未有的程度，老年人无法及时通晓信息。
3、通讯互动领域。微信等社交软件已改变人类的已电话为主的传统通讯方式，老年人不能善用，与亲朋好友子女邻里等交流畅通感受便不足。
任务二：针对老年人不便的情况，提出哪些措施、方案、解决办法。
解析：
1、技术设备角度。老专属年智能机的研发，软件语音和简易使用方案。
2、政府服务角度。加强针老年人的人工便捷服务、上门服务等。
3、社区培训角度。社区服务及老年大学针对互联网及只能手机，APP等进行耐心培训教授。
4、志愿服务角度。志愿服务老年人团队帮助其学习使用，关心联络。
5、家庭关爱角度。子女关注。
6、增强老年人自身意识。媒体及政府倡导，老年人认识互联网的便捷，提升自身意识。
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