国家电网男女招聘比例一直为大家所谈论，小思整理了2025国家电网一批招聘中性别比例差异最小的5个省市单位，及女生进入国家电网后一般做什么工作，分享给大家~

2025国家电网一批招聘中，性别比例差异最小的5个省市单位分别为：上海电力（1:1.69）、湖北电力（1:2.16）、山西电力（1:2.18）、天津电力（1:2.21）、福建电力（1:2.34）。（注:女性=1）

▮营销班组▮

工作地点一般在营业大厅，主要负责电费回收以及用户扩展、报修服务、电费收缴等针对客户的工作。小到居民，大到工厂、民营电力企业（电改）。这是女生最有可能被分配的部门了，这个部门涉及的班组比较多，可以简单的理解为需要面对客户的所有工作，虽然是营销班组但是也不全是卖电，还有包括投诉、电费催缴等。

▮电力调度控制中心▮

调度岗位，可以说是电力系统的核心生产部门，它负责每个地区的电网调度，指挥变电站和电厂等，是个责任权利较为集中的部门，往往需要三班倒。属于核心部门，办公地点一般在调度控制大厅，向上级调度汇报、向下级调度下达通知指令。因为这里的工作不分专业，所以在这里可能会有学习各专业的女孩子，除了日常的运维，还有很多调度值班的工作，因为这里是24小时制，所以常常需要值夜班。

▮信通公司▮

这里大多是通信工程与计算机等通信类和计算机类的专业女生会被分到这个部门，通信运检班会负责整个公司的电话、视频会议，以及站端通信设备；信息运检班负责管理信息网络设备及网络安全保障。大多数女生被分到这里不会出外勤，只是可能会一直和电脑、电话打交道哦~

▮审计部、体政办▮

部分法律、会计等专业的女生入职后，有可能会进入的地方。这些地方一般都是核心机关部门，通常这些岗位都是与领导们打交道多一些，相应的接触电网核心业务就比较少了，同时写材料，整理数据这些文字性的工作就是大家的工作啦！

▮省检修▮

其实这里算是一线部门，女生们有被分到这里的概率，但是轻易不会，因为这里通常需要很大的体力劳动，并且这里是长期外勤的岗位，如果女生们被分到了这里那么恭喜你，在这里你能接触到一线核心的技能，以后可以走技术晋升的路线。

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以上就是今天的全部内容啦，同学们如果还有其他问题，可以在文末“预约”进行提问，小思都会一一回复，陪伴同学们的备考全程~

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